【中陕核】地调院开展2026年新员工培训

为加快新员工角色转变，熟悉业务规范、管理制度、安全生产要求与企业文化，7月6日至7月7日，地调院开展2026年新员工入职培训。

本次培训围绕地调院考勤管理、薪酬、保密等制度、业务基础知识、岗位实操要点逐项细致讲解。

安全管理是培训重点，围绕地调院安全生产管理制度、岗位安全操作规范、作业现场危险源辨识、隐患排查治理、劳动防护用品规范佩戴使用等核心内容细致讲解；结合行业典型安全事故案例开展警示教育，深度剖析事故发生原因及造成的严重后果，详细讲解突发事件应急处置流程，明确从业人员安全岗位职责、法定安全权利与义务，并重点强调野外作业、设备操作等高风险环节安全管控相关要求，有效提升新入职员工安全防范能力与岗位履职安全素养。

质量管理体系培训，围绕质量管控专业知识、项目前期筹备要点展开，重点讲解项目设计书研读、行业规范学习、野外地质实操参考、综合资料整理及三级质量保障体系等核心内容，助力新员工夯实专业基础，树立严谨质量意识。

同时开展了廉洁教育培训，引导新员工树立廉洁从业意识，在日常工作、生活中守住底线。

下一步，地调院将持续完善人才培养体系，为青年员工搭建施展才华、实现价值的广阔成长平台；后续将持续聚焦重点院校及对口专业，优化人才引进机制，确保校招有序进行。