招贤纳士-中陕核工业集团有限公司

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022026-11

关于2026年度中陕核工业集团有限公司工程系列中、高级职称评审通过人员名单的公示

根据省人社厅《陕西省专业技术人才职称评审工作规则》要求，经2026年度中陕核工业集团有限公司职称评审委员会综合评议，张青等83名同志通过评审。现将拟通过人员名单予以公示。公示时间自2026年11月2日至6日。广大干部群众对公示对象如有意见，请在公示期间向中陕核工业集团有限公司工程系列高级职称评审委员会办公室反映。联系电话：029-62818127附件1：2026年工程系列高级职称评审通过人员.xls附件2：2026年工程系列中级职称评审通过人员....
292026-10

天津市地质矿产勘查开发局到访中陕核集团

10月29日，天津市地质矿产勘查开发局党委书记段焕春一行到访中陕核集团开展座谈交流，中陕核集团党委书记、董事长朱华平主持座谈会。天津地矿局副局长吴耀华，中陕核集团党委副书记、总经理范明，副总经理岳荣昌出席会议。会上，范明介绍了中陕核集团改革发展历程与整体运营情况，以及“核地质、核技术、核医疗”三大核心业务一体化协同发展现状；段焕春对中陕核集团改革创新、产业转型升级取得的成效给予高度评价，认为集团在核特色产业培育等方面改革实践的经验做法极具借鉴意义。...
292026-10

中陕核集团关于部分所属企业经理层岗位市场化选聘工作的公告

为进一步优化所属企业领导班子结构，完善国有企业选人用人机制，提升企业经营管理水平与市场核心竞争力，根据经理层成员市场化选聘相关规定，结合集团各业务板块行业特点，经集团公司党委研究，决定开展部分所属企业经理层岗位市场化选聘工作，现就有关事项公告如下。一、工作原则（一）坚持党管干部原则，把政治标准摆在首位，认真落实国有企业领导人员“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”标准。（二）坚持发挥市场机制作用，...
212026-10

中陕核工业集团有限公司关于内部选拔二级企业财务部门副职岗位人选的公告

为进一步深化选人用人机制改革，优化管理岗位人员配置，结合集团《财务部门负责人委派制管理办法》相关要求，集团决定在内部通过公开竞聘上岗方式选拔部分二级企业财务部门副职岗位人选，现将有关事项公告如下。一、竞聘岗位集团二级企业财务部门副职岗位人选3名。二、竞聘范围参与竞聘者应为已与中陕核工业集团有限公司及权属全资子公司、控股子公司建立劳动关系的在岗在册财务人员。三、竞聘条件（一）基本条件1.具有中华人民共和国国籍、...
082026-10

中陕核工业集团有限公司关于内部选拔二级企业财务部门负责人岗位人选的公告

为进一步深化选人用人机制改革，优化管理岗位人员配置，结合集团《财务部门负责人委派制管理办法》相关要求，集团决定在内部通过公开竞聘上岗方式选拔部分二级企业财务部门负责人岗位人选，现将有关事项公告如下。一、竞聘岗位集团二级企业财务部门负责人岗位人选3名。二、竞聘范围参与竞聘者应为已与中陕核工业集团有限公司及权属全资子公司、控股子公司建立劳动关系的在岗在册财务人员。三、竞聘条件（一）基本条件1.具有中华人民共和国国籍、...
182026-09

【中陕核】利君集团关于开展部分中层管理岗位竞聘工作的公告

按照国企改革深化提升行动有关文件精神，经利君集团党委研究，在中陕核集团范围内通过竞聘上岗方式选拔部分中层管理岗位人选，现将有关事项公告如下。一、工作原则（一）坚持党管干部原则，把政治标准摆在首位，认真落实国有企业领导人员“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”标准。（二）坚持发挥市场机制作用，突出业绩导向，把敢于负责、勇于担当、善于作为、业绩突出的领导干部选拔出来、使用起来。（三）坚持事业为上、...
282026-08

【中陕核】二二四大队有限公司关于公开竞聘部分中层干部的公告

为建立适应市场竞争需要的选人用人机制，激发干部队伍活力，按照国企改革深化提升行动要求，根据公司当前干部队伍建设实际需要，在集团公司范围内以竞聘方式产生公司部分中层管理岗位人选，现将有关事项公告如下：一、工作原则根据陕西省深化国企改革有关要求、省国资委党委关于省属企业领导人员管理有关规定、集团公司《中层领导人员选拔任用管理办法》有关规定，竞聘上岗应坚持以下原则：（一）坚持党管干部原则，把政治标准摆在首位，...
282026-08

中陕核工业集团二二四大队有限公司关于公开竞聘部分中层干部的公告

为建立适应市场竞争需要的选人用人机制，激发干部队伍活力，按照国企改革深化提升行动要求，根据公司当前干部队伍建设实际需要，在集团公司范围内以竞聘方式产生公司部分中层管理岗位人选，现将有关事项公告如下：一、工作原则根据陕西省深化国企改革有关要求、省国资委党委关于省属企业领导人员管理有关规定、集团公司《中层领导人员选拔任用管理办法》有关规定，竞聘上岗应坚持以下原则：（一）坚持党管干部原则，把政治标准摆在首位，...
072026-07

【中陕核】陕西核工业工程勘察院有限公司关于开展部分中层干部市场化选聘的公告

为建立适应市场竞争需要的选人用人机制，进一步拓宽选人用人渠道，激发干部队伍活力，根据陕核工勘干部队伍实际及发展现状，按照国企改革提升行动要求，经公司党委研究决定，对部分中层干部岗位开展市场化选聘工作，现将有关事项公告如下。一、基本原则（一）坚持党管干部，把牢政治方向。（二）坚持德才兼备，突出实干实绩。（三）坚持公开公平，规范程序透明。（四）坚持竞争择优，做到人岗相适。（五）坚持依法合规，严守纪律底线。...
072026-05

中陕核宜威公司关于公开竞聘部分中层干部的公告

为建立适应市场竞争需要的选人用人机制，进一步拓宽选人用人渠道，激发干部队伍活力，根据“三定方案”有关要求，结合公司当前组织架构及干部队伍实际，按照国企改革提升行动要求，经中陕核宜威新能源有限公司（以下简称“宜威公司”）党支部研究，在集团范围内通过竞聘上岗方式选拔部分中层管理岗位人选，现将有关事项公告如下：一、工作原则（一）坚持党管干部原则，把政治标准放在首位，认真落实国有企业领导人员“对党忠诚、勇于创新、...

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