【中陕核】二一四队地调院举行2025年度专业技能测试

为全面提升技术团队专业素养，夯实核心技术支撑能力，营造“比学赶超、争先创优”的浓厚学习氛围，1月28日下午，中陕核二一四队地调院组织开展2025年度技术人员专业技能测试，共计15名技术人员参与。

本次测试聚焦矿产勘查、大地质两大核心专业领域，紧扣野外地质实操技能、报告编写规范要求、工作区地质概况掌握程度及专业知识综合运用能力等方面进行测试。测试过程中，全体参考人员沉着冷静、认真作答，以严谨细致的态度展现扎实过硬的专业功底，充分彰显出地调院技术队伍优良的职业素养与务实的工作作风。

此次技能测试的顺利实施，不仅客观公正地检验了2025年度“导师带徒”人才培养机制的阶段性成效，更精准摸清了专业技术人员的能力优势与短板弱项，全面掌握了队伍技能现状，为后续靶向施策开展技术人员能力提升工作提供了科学依据、指明了清晰方向。

下一步，地调院将以此次测试为契机，持续优化人才培养模式，深耕“导师带徒”机制成效，着力营造勤学善思、笃行实干的工作学习氛围。同时，引导技术人员养成主动思考、高效破解专业难题的良好习惯，不断锤炼过硬专业本领、强化核心技术能力，切实提升品牌核心竞争力，为公司高质量发展注入强劲技术动能、贡献坚实力量。